Letzte Änderung : 11.06.2026 13:52:47   


Code:241800
Modul:Operatives Controlling
Module title:Operations Management
Version:2.0 (05/2018)
letzte Änderung: 14.12.2022
Modulverantwortliche/r: Prof. Dr. rer. pol. Cassack , Ingo
Ingo.Cassack@hszg.de

angeboten in den 2 Studiengängen:
Betriebswirtschaft (B.A.) gültig ab Matrikel 2020 (Pflichtmodul (Vertiefung))
Betriebswirtschaft (B.A.) gültig ab Matrikel 2021 (Pflichtmodul (Vertiefung))

Modul läuft im:WiSe (Wintersemester)
Niveaustufe:Bachelor/Diplom
Dauer des Moduls:1 Semester
Status:Pflichtmodul (Vertiefung)
Lehrort:Zittau
Lehrsprache:Deutsch

Workload* in SWS **
Semester
Zeit- std.ECTS-
Pkte
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150
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4.0



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2
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*Gesamtarbeitsaufwand pro Modul (1 ECTS-Punkt entspricht einem studentischen Arbeitsaufwand von 30 Zeitstunden)
**eine Semesterwochenstunde (SWS) entspricht 45 Minuten pro Woche

Selbststudienzeit in h
Angabe gesamt
davon
105
45
Vor- und Nachbereitung LV
30
Vorbereitung Prüfung
30
Sonstiges


Lehr- und Lernformen:Die Vermittlung der Modulinhalte erfolgt in Form von Vorlesungen und Seminaren. Zur Vertiefung des in den Vorlesungen erworbenen Wissens dienen begleitende Übungen.
Hinweise:Keine


Prüfung(en)
Prüfung Prüfungsleistung als Klausur (PK) 90 min 100.0%


Lerninhalt: Ausgewählte Methoden der Managementfunktionen Planung, Steuerung und Abrechnung auf die betriebswirtschaftlichen Hauptaufgaben der Beschaffung, der Produktion, des Absatzes und der Finanzierung in Unternehmen verschiedener Wirtschaftsbereiche (Industrie, Bauwesen, Handel, Banken u.a.)
- Grundlagen des Controllings,
- Operatives Controlling einschließlich Budgetierung,
- Management Accounting
- Gemeinkostenmanagement


Lernergebnisse/Kompetenzen:
Fachkompetenzen:Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem Modul sind die Studierenden in der Lage:
- Die für Unternehmen relevanten Grundlagen des Controlling einzuordnen (Sachlichkeit/ganzheitliches Denken)
- die grundlegenden Planungs- und Bugetierungsherausforderungen in der Praxis zu erkennen (Sachlichkeit/ analytische Fähigkeit)
- Budgets strukturieren und zu berechnen (Planungsfähigkeit, Konzeptionsstärke, systematisch-methodisches Vorgehen)
- Operative Ziele von Unternehmen zu identifizieren (Problemlösungsfähigkeit, Organisationsfähigkeit)
- Verständnis und Umsetzung geeigneter Methoden für betriebswirtschaftliche Sachverhalte (Konzeptionsfähigkeit, zielorientiertes Führen)
- Auswirkung der Digitalisierung auf das operative Controlling verstehen (Sachlichkeit/ Medien- und digitale Orientierung)
Fachübergreifende Kompetenzen:Nach erfolgreicher Teilnahme an diesem Modul sind die Studierenden in der Lage:
- Die im Unternehmen vorhandene Situation des operativen Controllings gemeinsam mit anderen Prozessbeteiligten zu analysieren (Beurteilungsvermögen, Kooperationsfähigkeit)
- Komplexe Probleme und Zielkonflikte zu analysieren und zu lösen (Konfliktlösefähigkeit, Entscheidungsfähigkeit)
- Auftretende Probleme zu kommunizieren und gemeinsam zu einem Ergebnis zu gelangen (Kommunikationsfähigkeit, Ergebnisorientiertes Handeln)

Notwendige Voraussetzungen für die Teilnahme:keine
Empfohlene Voraussetzungen für die Teilnahme:Praxiskenntnisse, Internationales Rechnungswesen
WB 3.1 Einführung in die Betriebswirtschaftslehre,
WB 4.1 – WB 4.3 Rechnungswesen

Literatur:- Horváth, P.; Gleich, R.; Seiter, M.: Controlling, Vahlen Verlag (in der aktuellen Auflage)
- Joos-Sachse T.: Controlling, Kostenrechnung, Gabler Verlag (in der aktuellen Auflage)
- Czenskowsky,T: Grundzüge des Controlling,
Deutscher Betriebswirte Verlag (in der aktuellen Auflage)
- Brühl, R.: Controlling, Oldenbourg Verlag (in der aktuellen Auflage)
- Klett,Pivernetz/Hauke: Controlling in kleinen und mittleren Unternehmen, Verlag NWB (in der aktuellen Auflage)